400-900-7321

0755-83130113

新闻中心 News Center

康达信携手宁波天宁物业,打造公建场馆项目服务标杆

2025.03.11

       近日,宁波国际会议中心标杆项目打造管理咨询工作启动。

       宁波天宁物业有限公司是宁波市人民政府直属重点国有企业宁波开发投资集团有限公司旗下的综合性物业服务供应商,成立于1993年,具有丰富的城市公建广场、高档商务楼宇、高端住宅小区、大型工业园区、商业综合体、医院等多业态管理经验。宁波国际会议中心是宁波外交平台的地标性建筑,是宁波对接国家“一带一路”建设、长三角一体化发展战略的国际顶级会议综合体,具备承办首脑峰会级别的国际高端会议能力。

       天宁物业高层、国会中心项目甲方领导均出席本次咨询启动会议,并发表重要讲话,对项目标杆打造行动提出了明确要求。

       本次咨询,康达信精准对标标杆场馆项目的成功运营案例,系统剖析国会项目服务弱点、运营难点、管理痛点,重点聚焦场景-人员-服务进行全方位产品升维,定制化设计符合国会项目战略定位的服务标准体系,同时,对标一流标准,围绕国会项目动线-场景-触点,进行全方位服务焕新。通过本次咨询,将宁波国际会议中心打造成公建项目的高端服务典范,同时助力天宁物业服务力、品牌力和客户满意度的全面提升。


行业发布

相关新闻

2026.04.20

合肥城改集团再度携手康达信启动薪酬改革项目

4月初,合肥城改投资建设集团有限公司(简称“合肥城改集团”)薪酬体系改革项目启动。 合肥城改集团是合肥市属国有独资企业、市国资委重点监管单位。主营房地产开发投资与建设运营、物业管理、市政园林、商业运营、房地产测绘等业务,目前共有全资子企业31家,控股子企业6家,参股企业5家。 为严格落实国资委国企薪酬改革部署,合肥城改集团启动本次项目,核心是聚焦子公司发展关键环节,重点开展子公司经营绩效考核体系建设,结合各子公司经营实际设计差异化考核指标,强化经营业绩导向;同步优化子公司负责人及班子薪酬绩效体系,严格遵循政策规范,构建合规合理的“基本年薪+绩效年薪+任期激励”模式,实现薪酬分配与经营业绩精准挂钩、同向联动。 此次合作是双方继集团总部绩效薪酬体系建设后的再度深度携手,康达信将依托丰富的国企改革咨询经验,确保各项方案既符合政策要求,又具备较强实操性。项目落地后,将为合肥城改集团建立科学高效的子公司经营考核与经营班子薪酬激励机制,有效提升子公司运营效能、增强核心团队凝聚力,为集团深化国企改革、十五五规划有效落地提供有力支撑。

查看详情