400-900-7321

0755-83130113

新闻中心 News Center

再度携手令牌集团,开启大成本与大工程管理新征程

2024.10.09

       近日,康达信再度携手令牌集团,启动大成本、大工程条线专项管理咨询项目。

       在房地产行业风云变幻之际,存量时代悄然来临,传统发展模式的短板不断显现,企业持续发展面临严峻挑战。在这一背景下,管理红利时代的大幕已然拉开,对于众多房地产企业而言,如何通过高效管理提升效益、实现成本的精益管控以及推动产品品质系统升级,成为亟待解决的关键课题。令牌集团以敏锐的洞察力深刻认识到这一核心问题,再度携手康达信启动大成本与大工程条线的管理咨询项目。此项目旨在借助专业的咨询服务,对大成本、大工程管理体系进行全面优化,从而提升企业的核心竞争力。

       作为西北区域的标杆房企,令牌集团一直以来凭借卓越的产品品质、创新的设计以及强烈的社会责任感,在市场中树立了良好的口碑。在发展过程中,令牌集团始终坚持以客户为中心的理念,全力为客户提供高品质的居住产品和优质服务。这种对品质和客户的执着追求,为令牌集团的持续发展奠定了坚实基础。

       本次大成本咨询涵盖房地产开发的各个环节。从土地获取的前期决策开始,经过规划设计的精心打磨,再到施工建设的严格把控以及销售运营的精准施策,全面梳理成本条线管理体系。同时,从产品配置标准、采购策划、采购计划、采购实施、现场材料设备管理等采购管理的各个环节入手,梳理采购条线管理要点。大工程条线管理咨询则聚焦令牌集团地产开发板块、建筑板块的工程全链条管理体系。立足令牌集团大工程板块战略部署,系统优化大工程体系各层级的组织定位,设计相关板块的横向协同沟通机制,规范大工程体系流程,构建一套甲乙丙三方共同认可的大工程管理标准。通过对大成本与大工程管理体系的全方位优化,令牌集团将实现资源的合理配置,在降低成本的同时提升品质和效益,为企业的可持续发展筑牢根基。

       相信在令牌集团与康达信的共同努力下,令牌集团的大成本、大工程管理体系必将得到进一步完善,企业的管理水平也必将迈上一个崭新的台阶。让我们共同期待令牌集团在新的发展征程中绽放出更加璀璨的光芒,为西北区域的房地产行业树立新的标杆。




行业发布

相关新闻

2026.04.20

合肥城改集团再度携手康达信启动薪酬改革项目

4月初,合肥城改投资建设集团有限公司(简称“合肥城改集团”)薪酬体系改革项目启动。 合肥城改集团是合肥市属国有独资企业、市国资委重点监管单位。主营房地产开发投资与建设运营、物业管理、市政园林、商业运营、房地产测绘等业务,目前共有全资子企业31家,控股子企业6家,参股企业5家。 为严格落实国资委国企薪酬改革部署,合肥城改集团启动本次项目,核心是聚焦子公司发展关键环节,重点开展子公司经营绩效考核体系建设,结合各子公司经营实际设计差异化考核指标,强化经营业绩导向;同步优化子公司负责人及班子薪酬绩效体系,严格遵循政策规范,构建合规合理的“基本年薪+绩效年薪+任期激励”模式,实现薪酬分配与经营业绩精准挂钩、同向联动。 此次合作是双方继集团总部绩效薪酬体系建设后的再度深度携手,康达信将依托丰富的国企改革咨询经验,确保各项方案既符合政策要求,又具备较强实操性。项目落地后,将为合肥城改集团建立科学高效的子公司经营考核与经营班子薪酬激励机制,有效提升子公司运营效能、增强核心团队凝聚力,为集团深化国企改革、十五五规划有效落地提供有力支撑。

查看详情